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马田矿业有限公司“立足岗位争贡献增光添彩当先锋”主题活动实施方案确定

点击次数:    更新时间:2007年05月09日

 

为认真贯彻落实湘煤集党[2007]22号“关于开展‘立足岗位争贡献,增光添彩当先锋’主题活动的通知”,按照主题活动的要求,不断推进企业安全文化建设、安全生产、管理效益等工作向新的高度迈进;以集团公司“管理效益年”活动为动力,创新思维,扎实工作,摆脱困境,创造优异成绩迎接党的十七大的胜利召开,特制定《马田矿业有限公司“立足岗位争贡献,增光添彩当先锋”主题活动实施方案》:

    一、指导思想

    坚持科学发展观,以提高企业管理、效益,员工队伍战斗力,夯实安全生产为主旨,立足创新思维,规范管理,全面发展为目标,以动员广大员工全员参与为要求,立足本职,爱岗敬业,进一步掀起向安全生产、精细管理要效益的热潮。不断增强企业活力,振奋员工精神,整体推进管理上台阶,各项工作创佳绩,以优异的成绩向党的十七大献厚礼。

    二、组织领导

    成立活动领导小组,

      长:邓跃明   王双开

    副组长:王绿林        李跃辉   罗里英   罗冬吉

      员:周忠信   刘旺兴   罗年元   胡耀明   张如军

            欧建平   文爱明   彭君辉   李晓平

领导小组下设活动办公室,

  任:周忠信

      员:蒋贤华   梁瑞斌   谢喜荣   康多君

    活动办公室设党委工作部

    三、活动内容

    “立足岗位争贡献,增光添彩当先锋”主题活动,核心是立足岗位,重点是全员参与,关键是增光添彩,落脚在安全效益,体现在奉献精神。具体内容包括:立足本职,岗位奉献。加强管理,安全生产。开源节流,提高效益。群策群力,加速发展。确保稳定,共建和谐。心系企业,献计献策等方面。

    四、具体措施

    主题活动以各矿(单位)党组织为中心,负责管理范围内各单位的组织安排,公司党委将适时组织对活动进展情况进行交流和效果督查,并将此项活动纳入精神文明建设领导干部月考核兑现挂钩之中。

(一)宣传动员

统一思想,广泛宣传,使主题活动的目的、意义和要求,深入员工之心,通过各种方式深入扎实地宣传落实,形成广大员工自觉参与主题活动的良好氛围,激发广大员工参与活动的积极性。

(二)活动开展

各单位要结合工作实际,开展形式多样,内容具体,丰富多彩的主题实践活动。活动要紧贴企业安全生产、管理效益、重点工程、质量达标等,以此来推进全年各项工作目标和任务的顺利实现,圆满完成。主题活动具体分配如下:

1.矿业公司:

    开展质量达标“样板工程”活动,具体安排(见表):

责任矿井

责任人

     

爱和山煤矿

邓跃明

 

张小平  贺根平  欧建平  曾上俫

桐子山煤矿

王绿林

张速平  蒋贤华  陈小四  谢振鹏

芝兰冲煤矿

罗冬吉

张如军  肖坤久  李晓平  唐修清

李建华

高泉塘煤矿

罗里英

胡耀明  谷春峰  罗年元  黄永志

 

新星煤矿

王双开

李跃辉

张剑峰  刘旺兴      何良华

李星期

    2.各单位要结合自身的重点、难点、管理上的薄弱环节列入主题活动项目,主题活动项目分配如下:

    爱和山煤矿2个,桐子山煤矿2个,芝兰冲煤矿3个,高泉塘煤矿3个,新星煤矿3个,供销公司2个,机修厂、生活福利公司、供电公司各1个。各单位在520以前要将方案、项目、责任人上报主题活动小组办公室,从6月份开始,活动项目要轰轰烈烈地全面启动。

(三)总结考核表彰

每月主题活动小组成员对各单位上报的主题活动对照标准、工作目标进行验收,以检验活动效果。到12月底对活动开展达到目的且体现价值的活动项目及单位、个人给予通报表彰,并从主题活动项目中好中选优推荐到集团公司参与评选。

    五、工作要求

    (一)强化组织领导,落实工作责任,确保工作取得实效。各单位要把“立足岗位争贡献,增光添彩当先锋”主题活动作为一项重要的工作任务抓紧抓好抓实,抓出成效。坚持高标准,严要求,认真组织实施,狠抓工作到位,同时,各级组织要加强对活动的督查落实,落实工作责任,不断引导活动向纵深发展。

    (二)统筹兼顾安排,精心组织发动,发挥活动引路作用。各单位要将主题活动与工作中存在的问题与不足相结合,以活动促进工作上台阶。主题活动要精心设计,突出主题,合理安排,措施到位。要形成一级抓一级,层层抓落实的工作机制。尤其是广大共产党员要以满腔的工作热情积极参与到主题活动中来,以优异的成绩向党的生日和党的十七大的胜利召开献上一份厚礼。

    (三)广泛宣传发动,围绕主题活动,营造活动氛围。公司及各单位要充分利用各种宣传舆论工具,大造声势,促使主题活动深入人心。特别要对主题活动中涌现出来的先进典型进行集中宣传,形成材料,加以推广。公司宣传部门要深入到各单位挖掘典型,要制定详细的宣传任务计划,及时将好的典型、经验传递到《湘煤集团报》的专栏中,充分发挥舆论导向作用。

    (四)巩固发挥提高,整体推进落实,建立考评验收机制。各单位要按照“榜样引路,以点带面,循序渐进,整体推进”的工作方法,促进各项工作不断深入。要以主题活动为契机,抓一个亮一个,力克敷衍了事,流于形式的安排。要建立严格的考评验收机制,与工作业绩挂钩,要把活动开展的成效直接体现到矿井安全生产根本好转、单位经济效益明显提升、企业管理水平显著提高上来,用主题活动的开展体现各项工作的实际成果价值,以此来全面推进各项工作向前发展。

 

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